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人力资源类职场小说有什么好看的?
1、由机械工业出版社（经管类专业出版社）出版的人力资源实战职场小说《职场小虾变身记》。《职场小虾变身记》，一部以人力资源实战职场小说。小说讲述主人公菜小虾找工作不上道，进入PB排错队，工作略有所成却被上级打压……历经磨难最终奋斗为人资总监的历程。
2、《圈子圈套》原班策划团队再次设立职场小说新门槛 内容简介：种种难题、怪题摆在了一群职场精英面前，难解甚至无解，忍受的极限一再被挑战，无数脑细胞被频频谋杀。
3、除此之外，作为一部职场、商战财经类小说，《正道诡道》剥掉了平常艰深晦涩的外衣，一些枯燥的专业知识在商家的正道和诡道中变得骨血丰满，风姿卓越。
4、人力资源职场休闲类：《杜拉拉升职记》——职场必看小说，《输赢》——销售总监的商场浮沉，《浮沉》——职场精英的人生五味，《广州朝九晚五》——广州白领的众生态，《圈子圈套》1-3——商场精，《明朝那些事儿》——茶余饭后最佳消遣类小说等。
学习人力资源管理看什么书比较适合且实用?
《现代人力资源管理》——作者：王茜 这本书是一本实用性很强的参考书。书中介绍了现代企业人力资源管理的现状和趋势，以及人力资源管理的具体实践方法和技巧。此外，书中还涉及到人力资源管理的信息化、全球化等新领域，对于考研生了解最新的人力资源管理理念和方法有很大的帮助。
人力资源管理方面比较实用书推荐你看《人力资源管理必读12篇》，相较其他的而言算是不错的教材了。 如何学好人力资源管理？方法及书籍推荐 首先，要学好人力资源管理，在相关教材和书籍方面，强烈推荐各位HR看下《人力资源管理必读12篇》。前期，甚至是几年内真正把这本书看懂就够了。
《控制力》秦杨勇主编 中国经济出版社培训与开发优秀读物。《现代组织学习型人力资源开发全鉴》李宝元著 经济科学出版社薪酬管理优秀读物。《平衡计分卡与薪酬管理》秦杨勇主编 中国经济出版社绩效管理优秀读物。《平衡计分卡与绩效管理》秦杨勇主编 中国经济出版社招聘与甄选优秀读物。
实用人事测量》 、 实用人事测量》 《实用人事测量 《 作者： 作者：王垒 出版社： 出版社：经济科学出版社 推荐：这是一本很全面的人力资源测量的读物， 推荐：这是一本很全面的人力资源测量的读物，作者是原北京大学心理 系主任。其中一些说法过于强调北大的价值，有些失真， 系主任。
人力资源管理相关书籍的介绍 1《人力资源管理》作者：加里·德斯勒 出版社：中国人民大学出版社 阐述了完整而全面的人力资源管理基本概念以及技术方法。本书的特点是第一非常的通俗易懂，深入浅出。第二非常全面、系统及透彻的阐述了HR的基本原理。
职场中的人,应该读什么书籍提升自己?
1、《在职管理日记》是一本完整、实用而又精彩好看的企业管理者的专业书籍。内有悉心独到的睿智思考及精心设计的商业管理场景，是 HR 们的必备宝典。《职场路线图》则是国内首部资深人力资源总监透视职场的真实之作。书中作者亲身经历的案例随处可见，可读性非常强资深 HR 的精彩评说，让人大饱眼福。
2、本书就是讲管理领域的“十八般武艺”的，既可作为人力资源管理者自我提高的读本，更可作为员工培训的教材。
3、内容简介：书中500多条原则将帮助我们保持开放心态，看清现实，正确评价自己和他人，从容面对做决策、打造强大团队等问题，更进一步深入认识自我，实现不断成长。
4、《杜拉拉升职记1》是一本由读者热捧上畅销榜的书，在“2007年度图书畅销排行榜”中其以励志类赫然在榜。这是一本中国白领必读的职场修炼小；是白领丽人500强的职场心得，揭示了外企生存智慧。《升职记》介绍了“典型的中产阶级的代表”杜拉拉，姿色中上，没有特殊背景，受过良好教育，靠个人奋斗获取成功。
杜拉拉的职场成功学
杜拉拉的职场成功学1 在《杜拉拉升职记》之前，职场文学大抵可分为两类：一类是官场小说，如《驻京办主任》，算是另类版职场文学，不外乎是坏人们一路凭借厚黑学上位，灰色人心灵煎熬，好人们最终胜利；另一种是外企文学，如《圈子圈套》、《输赢》，有阴谋有阳谋，办公室政治的波诡云谲丝毫不逊于官场厮杀。
沉默不一定是金 杜拉拉说法：不要认为什么事情自己默默干了，不给老板添麻烦，老板就会喜欢你。重要的是让老板知道你的重要性。职业素养点评：不同的性格决定职场人士不同的决策风格和做事方式，对职场人来说，不能“只埋头拉车”，还要经常“抬头看路”。
《杜拉拉升职记》改编自李可的同名小说，中国电影集团出品。该片是由徐静蕾执导，黄立行、吴佩慈、莫文蔚等出演的都市爱情片。影片讲述了职场女性杜拉拉在外企经历八年，见识了各种职场变迁及职场磨练，最终成长为一个专业干练的HR经理，同时收获爱情的故事。该影片于2010年4月15日上映，总票房突破一亿元。
《天下没有怀才不遇这回事》标签：职场 励志 创业 作者：包益民 ◎本书简介：每个人的人生除了清晰可见的“路”，还有隐在背后，决定着路的方向的“道”。这“路”背后的“道”仅只一句话而已——天下没有怀才不遇这回事。这句话简单又丰富，浅显又深奥。
成为把信送给加西亚的人、寻找把信送给加西亚的人、重用把信送给加西亚的人成为了今天职场的主旋律。本书堪称一部成功学圣经。 no《肖申克的救赎》 这部书的同名电影《肖申克救赎》也是赫赫有名。本书是斯蒂芬·金最为人津津乐道的杰出代表作，收入了他的四部中篇小说。
怎样写好求职简历?
1、选择合适的简历格式：根据个人情况选择适合的简历格式，如传统的反向时间顺序简历或以技能为重点的功能型简历。确保简历格式整洁、易读。 简明扼要的个人信息：在简历的顶部，提供你的姓名、联系方式和个人简介。个人简介应概括地介绍你的关键技能和职业目标。
2、工作经历重点写跟所应聘岗位最密切相关的部分 如果有好几年的工作经验，通常来说，自己亲自负责的工作内容相对也会比较多，不可能将所有的工作都一一列举在简历上，这个时候就要有所取舍。
3、本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新；有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力；纪律性强，工作积极配合；意志坚强，具有较强的无私奉献精神。
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