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上班族想要晋升,应该看哪些书籍?
d、《你能行》是设置24天全面提振训练、5项自我性格测试及22个最真实的职场经验分享边看边提高,边看边感悟,《你能行》是一本好看、实用、全面提高的职场励志读本。
内容简介:《蔡康永的说话之道》是蔡康永的第一本实用书,在“说话”多年之后,首次尝试教人“说话”。本书开端康永哥便许下宏愿:这本书会令“本来已经很讨人喜欢的你,在未来变得更讨人喜欢”。
《你能行》是设置24天全面提振训练、5项自我性格测试及22个最真实的职场经验分享边看边提高,边看边感悟,《你能行》是一本好看、实用、全面提高的职场励志读本。
高管提升领导力,推荐给你下面这些书,首推榜首的《领导力必读12篇》。1《领导力必读12篇》领导力并不神秘,它和拥有“个人魅力”或其他独特的人格特征无关,也非少数精英的专属领域。
它被《福布斯》杂志评选为十本最有影响力的书之一。曾高居“20世纪最具影响力的商业书”榜首,被译成38种语言在世界范围内发行。成功是一种习惯。
职场人士必读的好书有哪些
知道小有建树答主 回答量:359 采纳率:100% 帮助的人:1034 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 职场书单:8本工作党必看好书,让你躺赢 思维方式类: 《底层逻辑》 看待世界的底层逻辑透过现象看本质。
在我印象中,雾满拦江是写历史类的作品比较多。这本书,作者在嬉笑怒骂间畅谈人生,为当下的年轻人提供了一个独到的看问题的角度,给予他们在做事方法、处世技巧、情绪管理等方面更多的开解和启悟。
完美主义害死人,最想做的事情就应该马上去碰碰。
《情绪免疫》在职场中,不懂得拒绝同事,陷入不断打零工的琐碎中,似乎是每个职场新人的必经之路。
适合职场阅读的书籍1 《高效能人士的七个习惯》(史蒂芬·柯维) 简介:这本书是中国商界最经典、最著名的一部培训教材;世界500强企业必备培训课程。
职场必看的十本书经典如下:《影响力》。内容简介:由于它的影响,劝说得以成为一门科学。无论你是普通人还是为某一产品或事业观点游说的人,这都是一本最基本的书,是你理解人们心理的基石。在这本书中。
职场男人必读的十本书
1、《蔡康永的说话之道》是蔡康永的第一本实用书,在“说话”多年之后,首次尝试教人“说话”。本书开端康永哥便许下宏愿:这本书会令“本来已经很讨人喜欢的你,在未来变得更讨人喜欢”。
2、《蔡康永的说话之道》 蔡康永/沈阳出版社/2010年10月 价值指数:★★★ 必读价值:本书大热的原因并不能完全归结于明星效应,因为这是一本难得令人信服的“职场实用书”。
3、《管理问题书》 推荐理由:作者涉猎范围很广,76个管理问题虽然简短,但却是精髓,就如作者所言,最终会化成隐性知识,指导自己的实践工作,一本书解答日常管理中的76大难题!,总之还是很受用的。
适合职场阅读的书籍
《职场通关秘籍》:这本书主要介绍了如何在入职前完成职业规划、建立社交技能、构建职业视野、克服职业焦虑等,以及如何在职场中发挥最大价值。
、《机会只爱有准备的大脑》。《机会只爱有准备的大脑》讲述有些人的职场人生总是顺风顺水,总有好运相随。怨天尤人、自怨自艾的人却很少能够真正守得云开见月明,因为他们在潜意识里就否定了自己成功的可能性。
《复盘:让自我提高的终极策略》(作者:埃利亚斯·罗马尼那克):这本书教你如何正确地分析和评估自己在职场上的表现,找出自己的优势和缺点,并从中获得更多的成长和进步。
想提高领导力,高管应该看哪些书籍
《领导力21法则》《领导力21法则》是全球领导力大师――麦克斯维尔博士40年研究的集大成之作。他以21条清晰的法则,有效讲透了提升领导力的方方面面,将抽象的领导力概念以具象的方式呈现。
想提高领导力,高管应该看的书籍有《七步成就卓越领导力》、《巨人的陨落》、《勇气心态》以及《闪光的钻石》。
《经理人参阅:团队管理》同样是学好管理学不容错过的一本经典管理书籍,旨在帮助管理者更好地理解和应用团队管理的基本理念和方法,提高团队效率和管理水平。
《领导力21法则》作者:约翰·C.马克斯韦尔 这本书是一本经典的领导力书籍,其中包含了21个领导力法则。这些法则涉及到领导力的方方面面,包括目标设定、影响力、团队建设等等。
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