劳动书籍的书（关于劳动的课外书有哪些）

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《奋进新时代，致敬劳动者》是中央广播电视总台推出的特别节目。

《奋进新时代致敬劳动者》是一本充满激情和正能量的书籍，读完之后我深感震撼和感动。本书以劳动者为主题，通过讲述不同行业劳动者的工作和生活，展现了劳动者的风采和价值。

在我们的生活中，劳动者是社会的基石，他们用汗水和智慧，为社会的进步和发展做出了巨大的贡献。最近，我读了一篇名为《奋进新时代致敬劳动者》的文章，深感震撼，对我产生了深远的影响。

劳动最光荣，在五一即将到来之际，让我们想最伟大的劳动者们致敬！2022最美劳动者奋进新时代观后感心得体会4学习典型什么？我想，第一首先要学习他们的创新精神。

1、魏浩征的《在职管理日记》，《就职管理日记》和《离职管理日记》，这三本书以讲故事（将案例）的形式将企业HR经常遇到的劳动法问题及解决方式讲了出来，我觉得HR可读，不像法律法规很难看懂。

2、《劳动合同法实务操作与案例精解》，中国法制出版社出版的一本实务书籍，非常实用！目前我正在使用，比较适合企业HR和企业法律顾问使用。作者王桦宇是国内劳动关系与用工管理专家，著名培训讲师，资深执业律师。

3、这本《以奋斗者为本-华为公司人力资源管理纲要》提供了一个很好的参考，它主要是用于华为公司内部的管理者培训，正式出版有利于吸收企业界以及社会各界的批评和真知灼见，使之进一步完善。

1、关于劳动的著名书籍：《偶然》诗集《偶然》以一个劳动者的视角对自然、对生命、对日常生活的理解与观察，从平凡的人与事中挖掘出人性中的真善美和自然界闪光的东西，作者感动其中，然后用平实、温暖的语言描写出来。

2、《新教育之梦》是文集的第一卷。《朱永新教育文集》由十卷组成，全书共分十章，分别为理想的德育、理想的智育、理想的体育、理想的美育、理想的劳动技术教育、理想的学校、理想的教师、理想的校长、理想的学生和理想的父母。

3、根据查询中国教育网得知，劳动教育书用处不大，用时可以在学长学姐那里购买二手的，特别便宜。

1、《劳动合同法实务操作与案例精解》，中国法制出版社出版的一本实务书籍，非常实用！目前我正在使用，比较适合企业HR和企业法律顾问使用。作者王桦宇是国内劳动关系与用工管理专家，著名培训讲师，资深执业律师。

2、泰勒提出了“计件工资制”和“计时工资制”，提出了实行劳动定额管理。1911年泰勒发表了《科学管理原理》一书，这本著作奠定了科学管理理论的基础，因而被西方管理学界称为“科学管理之父”。

3、《人事管理经济学》复旦大学出版社出版的书籍，作者是杨伟国、唐鑛。本书是大学人力资源管理、劳动经济学、社会保障及相关经济管理专业的基础课教材。

首先是要熟读《劳动法》《劳动争议调解仲裁法》《劳动合同法》等主要法律和相关配套的法规、司法解释、指导意见等。其次，可以看看王林清等人的书。

（二）要学会听教师讲课。（三）你要在清晨6：00开始一天的学习。（四）你要善于确定自己的脑力劳动的制度。（五）要学会给自己创造内在的刺激。（六）你的周围有一个书籍的海洋。（七）要学会自制。

《360度领导力》作者列举了在这4个方面中层领导者常会遇到的问题和困扰，给予实用的建议。

中国劳动社会保障出版社《劳动人事争议仲裁案例选编》应该比较适合你，是由中国劳动学会劳动人事争议处理专业委员会编写的，全是劳动法学的专家学者，理论和实务结合。

劳动法与劳动合同法书，可以教材选择看《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动合同法实施条例》、《社会保险法》、《仲裁法》。劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的社会关系的法律规范总称。

《劳动合同法实务操作与案例精解》，中国法制出版社出版的一本实务书籍，非常实用！目前我正在使用，比较适合企业HR和企业法律顾问使用。作者王桦宇是国内劳动关系与用工管理专家，著名培训讲师，资深执业律师。

《就职管理日记》和《离职管理日记》，这三本书以讲故事（将案例）的形式将企业HR经常遇到的劳动法问题及解决方式讲了出来，我觉得HR可读，不像法律法规很难看懂。

它会告诉你我们在观察法律现象是应该采取什么样的视野和方法，应该如何培养我们的学习和研究进路，以及，如何揭示常识、挑战既有的知识和观念。对于大学一年级的学生来说，读完此书，会感觉法律原来不像我们所想象的那么枯燥。

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